Arbeiten, wo der Alltag spannend ist


Alltag muss nicht langweilig sein - in unserem Immobilienteam realisierst du Projekte, so vielseitig und interessant wie unsere Kundschaft. Hier legen wir den Grundstein für die Einkaufswelten von Coop und gestalten die Zukunft neu.


Pensum


100%


Stellenantritt


per sofort oder nach Vereinbarung


Aufgaben


  • Du unterstützt uns im technischen Unterhalt der Anlagen und bist für die Infrastruktur zuständig
  • Dein Anliegen ist die Sicherstellung des reibungslos funktionierenden Betriebs eines Einkaufszentrums
  • Du unterstützt uns bei der Sicherheit von Personen und Sachwerten
  • Du setzt deine Fähigkeiten beim Auf- und Abbau unserer vielfältigen Zentrums-Veranstaltungen und Anlässe ein
  • Du pflegst mit Fachverstand die Umgebung


Anforderungen


  • Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt oder handwerkliche Berufsausbildung (z.B. Hauswartung, Sanitär/ Heizung- oder Lüftungsmonteur)
  • Deine Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in MS Office sind ein wichtiger Teil
  • Du hast Erfahrungen im technischen Dienst oder Hauswartung gesammelt
  • Du bist zu zeitlicher Flexibilität aufgrund der à–ffnungszeiten bereit
  • Gebäudeleitsystem-Kenntnisse sind ein Muss


Was wir bieten


  • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
  • Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
  • Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote


Deine Ansprechperson


der Coop Genossenschaft


Christine Geiser


HR Marketing

Salary

Hourly based

Location

ZH , Switzerland Volketswil, ZH, Switzerland

Job Overview
Job Posted:
1 month ago
Job Expire:
1 week from now
Job Type
Full-Time
Job Role
Intern

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Location

ZH , Switzerland Volketswil, ZH, Switzerland