- Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses und Einführung neuer Mitarbeitender
- Führen von Personalgesprächen
- Ansprechperson für Mitarbeitende
- Verantwortung für das Absenz-Management
- Unterstützung in der Personaladministration
- Unterstützung in der allgemeinen Administration
- Kaufmännische Grundausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im HR
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungssytem
- Gute IT-Kenntnisse
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift / Französischkenntnisse von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Selbständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
- Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten im HR-Bereich
- Zeitgemässe Arbeitsbedingungen
Sind Sie interessiert?
Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Mail an esther.rytz@rytz.ch. Wir freuen uns auf Sie.
- Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses und Einführung neuer Mitarbeitender
- Führen von Personalgesprächen
- Ansprechperson für Mitarbeitende
- Verantwortung für das Absenz-Management
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- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungssytem
- Gute IT-Kenntnisse
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift / Französischkenntnisse von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
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Salary
Hourly based
Location
BL , Switzerland Zunzgen, BL, Switzerland
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